Государственное унитарное предприятие

"Мосводосток"

Количество просмотров: 4714
Средняя оценка: 4.4 (30 голосов)

Услуги технического обслуживания систем сточных вод, очистки труб и резервуаров

Счетчик отзывов для вашего сайта

Добавить отзыв

Отзывы о компании "Мосводосток"

Средняя оценка: 5 (2 голосов)
Для руководства згтр 3Быть мальчиком-вопрос пола.Быть мужчиной - вопрос возраста. Быть джентельменом - вопрос выбора. Быть д_раком-вообще не вопрос
ответить
Средняя оценка: 4.2 (5 голосов)
Работаю больше 10 лет в эгтр-3 и то что происходит сейчас это что-то сверх возмутительное. Да, при Низаметдинове было не все идеально, но он уважал рабочий класс, если просил остаться и дополнительно поработать, то за это либо отгул давал, либо поощрял в виде доп. премии, поэтому люди всегда с радостью отзывались на его просьбы. Сейчас же Давыдов считает что все работники эгтр-3 это его рабы и должны в обязательном порядке оставаться на работе по первому его требованию, только сейчас ты можешь весь месяц перерабатывать, а тебя еще и лишат («-30%» на егтр-з это девиз правления Давыдова). Уйти с работы вовремя стало просто неприличным, только уважаемые руководители, не забывайте, вы задерживаетесь на работе за 120т.р.-…т.р., а мы за 30-40т.р. спасаем ваши задницы. А какое пренебрежение со стороны руководства к работникам не их «уровня», они же действительно за людей нас не считают, никогда не здороваются, лица от нас отворачивают, так скажите какое отношение у нас к ним должно быть. Никулица тот вообще не стесняется в выражениях, постоянно оскорбляет работников, принижает их, может лишить премии только за то, что у него к кому-то личная неприязнь. Это конечно объясняется все его необразованностью, 4 года он всем говорил что учится заочно на юриста, а потом появился с дипломом газо-вентиляторщика, совсем конечно по специализации Мосводостока))), но да и это было бы ладно, если он хотя бы занятия посещал в институте, может хоть какую-нибудь образованность получил, а так за деньги купил картонную бумажку, соответственно и в голове тоже самое. Симонов- образование высшее по специальности что- то связано с машинами, для зама самое то))), безграмотнейший человек, дал список с улицами которые нужно было объехать рабочим, так они не сразу поняли что это за улицы, с такими ошибками было написано. Речники его, это три калеки пенсионного возраста, плачут от его издевательств и унижений, постоянно требует от них невозможное, а потом лишает. Естественно все это происходит по дозволению Давыдова, окружил себя недоумками, дергая за их слабые места, а те рады стараться, только чтобы на должностях удержаться, а ему хорошо, что в ближайшем окружении конкуренции нет. Скажите как можно было поставить к руководству таких людей??? Складывается мнение что по всему ГУПУ специалистов нет или они есть, но их не замечают, а ставят «удобных» к управлению людей, тогда все вопросы по подтоплениям городских территорий отпадают. Вы скажите, вот только пишите, выйдете открыто и скажите в полный голос чем недовольны, только кто работает здесь, тот знает, были такие люди кто в открытую высказывался и где они сейчас, пополнили ряды безработных. Раньше при Низаметдинове увольняли человека либо за систематические прогулы, либо за пьянство на работе и то давали еще шансы на исправление (Симонов, про шансы на исправление за пьянство на работе тебя касается напрямую, люди хорошо помнят, как тебя пьяного домой с работы отправляли, когда ты еще работал слесарем на ССП), а сейчас людей увольняют за «неправильное» мнение про начальников или по признаку нравишься-ненравишься.
ответить
Средняя оценка: 5 (5 голосов)
На 3 участке никулица заставляет работников под угрозой увольнения нарушать технику безопасности,выезжать на не исправных машинах а потом лишает за это людей при этом отказывается от своих слов.у людей семьи кормить нечем,конечно руководству с ихними огромными зарплатами непонять когда за комуналку нечем платить.с чего никулица решил что может грубо обзывать людей,хамить людям в два раза старше его.может давыдов об этом незнает и никулица сам творит безпредел,возомнил себя начальником района куда наверное и метит.услыште нас!!!невозможно больше это терпеть,чувствуем себя как в рабстве у никулицы Кто получает премии на 3 участке у давыдова которых нас постояно лишают?это его сыночек который ходит на работу как хочет,его жена которая всегда вне закона, их прихлебала Рослова и тот же прихвостень Никулица.Все они не имеют образования для должностей которые занимают,однако както работают.Значит есть ктото выше кто их всех прикрывает.
ответить
Средняя оценка: 5 (5 голосов)
На 3 участке творится полный беспредел под руководством начальника давыдова и его замов никулицы и симонова.Бригады сокращены до минимума, а работу дают по максимуму Они говорят что и так справятся. Гонят какой то план,а то что нужно делать так руки не доходят.Премии лишают ни за что лишь бы только к чему то придраться и дело с концом.Обедать по человечески не дают. Никулица так тот возомнил себя богом, людей просто ни во что не ставит, хотя есть люди которые ему в отцы годятся.Издеваеться как хочети этого не понимает. Не дано. Симонов так тот вообще обычный клоун карьерист.А руководству мосводостока до всего этого дела нет. Лишь бы свои карманы набить по больше.Занята дирекция своими финансовыми проблемами. И почемуто им справок из псих больницы приносить не надо. Они не думают о том что простым людм работающим в мосводостоке им тоже нужно жить. У людей есть семьи дети внуки и их надо воспитывать и кормить. Многим до пенсии осталось несколько лет, но руководству на зто наплевать. Есть одно пожелание руководству мосводостока ЧТОБ С НИМИ ПОСТУПИЛИ ТАК КАК ОНИ ПОСТУПАЮТ С ЛЮДЬМИ. Предвижу что этот пост прихлебатели удалят. Но это не спасёт всю эту камарилью. Я всё это пишу не для того , чтобы кого то оскорбить или обидеть или унизить словами, и не по злобе или обиды. Должно же быть какое то нормальное человеческое отношение к друг другу. Но боюсь, что руководителям  это не понять. 
ответить
Средняя оценка: 5 (3 голосов)
Кто пишет жалобы официально того увольняют сразу же, могут и целый отдел, меня уволили и еще трех человек с разных отделов, тут демократию не любят, тут интересы заложены по распиливанию бюджета.
ответить
Средняя оценка: 4 (1 оценка)
Если бы вы только знали какой путь проходят эти несчастные заявки на лопаты, гайки,веники и все прочее. До отдела снабжения они доходят в сильно урезанном виде. Редко удается купить качественный товар..политика экономии видите ли. Мы бывали на субботниках, лично в руках ломались дешевые грабли, которыми невозможно работать, было стыдно. Но поверьте, вины отдела снабжения в этом вопросе нет.
ответить
Средняя оценка: 4.8 (4 голосов)
Пажалуйста: ЭГТР9 Глазатова ВВ (начальник), Глазатов Ю (водитель) еле дышит и странно как то камисию проходит с молодым водителем все время, и дочку перетащила Глазатова ТЮ (инжинер) по уму на рабочего даже не тянет (можете на ЭГТР2 поинтересоватся, я уж не говарю о друзьях и родственников не по крове (типа: крёсные и их родственники; учили, в садик водили ее детей, жили в одном доме и т.п.)
ответить
Средняя оценка: 4 (3 голосов)
.Вы же сами пишете канализационный люк,вот и пишите в мосводоканал
ответить
Средняя оценка: 1 (1 оценка)
Дом 6 кор.1 по ул.Генерала Глаголева.  Возле выхода из первого подъезда дома яма глубиной около полуметра. Провалился асфальт возле канализационного колодца.   Проблема существует не первый год.  Каждый раз весной проваливается грунт,  были случаи проваливания жителей дома!  Просим устранить яму!!!
ответить
Средняя оценка: 4.8 (5 голосов)
Всю эту мосводостоковскую камарилью надо разогнать поганой метлой. Устроили шайтанат из организации.
ответить
Средняя оценка: 5 (5 голосов)
"Президент подписал Указ «О Национальном плане противодействия коррупции на 2016–2017 годы» Дойдёт ли этот указ до мосводостока вот в чём вопрос.
ответить
Средняя оценка: 3.7 (3 голосов)
Почему я за три месяца и зарплату получил с премиями и с начальством уживаюсь без проблем? Да, спорим, но не было такого случая что бы вопрос не решался, а под лежачий камень вода не бежит, есть проблема - надо решать, не хватает ведер – к начальству, не привезли за сутки – к генеральному!Я конечно человек можно сказать в Вашей "конторе" новый, но насколько могу судить, даже за то время что проработал, ноют в основном лентяи и алкота (дельную критику не отношу к нытью!). Не спорю, есть и проблемы, есть и конкретные «люди», ну так обращайтесь к вышестоящему начальству, а то развели тут базар, шепчетесь по углам, а как спросят языки в карман и глаза в асфальт, может у Вас тож рыльцо в пушку? Лично мне прятать глаза незачто, наверное поэтому и все пучком и работа кипит, и на заработок нижалуюсь!!!
ответить
Средняя оценка: 4.3 (8 голосов)
Есть одно хорошее русское слово четко определяющее характер высшего руководства мосводостока. РВАНЬ.
ответить
Средняя оценка: 4.8 (4 голосов)
Ну что болтуны и прочии словоблуды. Защитнички администрации. Грядёт грандиозное сокращение в мосводостоке рабочего и шоферского состава.К июню сократят человек 70-80. Остальных доберут на мед комиссии.Но мы реально больше этого так не оставим. Просто так не здадимся.Дойдём до президента. Терять нам больше нечего кроме своих цепей.
ответить
Средняя оценка: 3 (3 голосов)
По инветарю В эгтр3 рабочие покупают лопаты за свои деньги. Прада вроде бы им потом это компенсируют. Вопрос куда смотрит снабжение?
ответить
Средняя оценка: 4 (8 голосов)
То что здесь пишут в большинстве своём верно. Произвол полный со стороны руководства.Вот в эгтр3 один из начальников смен просто ну скажем так очень молодой человек. От него люди слышат только одно Я Я Я Я и больше толком ничего. Он просто обалдел от того что ему дали такую должность и прийти в себя никак не может. Вообще стоит начальнику эгтр 3 подумать о его замене иначе работа зайдёт в тупик.
ответить
Средняя оценка: 4 (1 оценка)
Ваня, по льготам и прочим соц гарантиям действительно нужно предоставлять документы. в остальном рекомендую официально написать жалобы руководству. по идее есть установленный законом срок в течение которого вам обязаны ответить на жалобы. но излагать их нужно четко, по пунктам, с фактами. Из вашего отзыва не понятно
ответить
Средняя оценка: 5 (1 оценка)
Может и было что по инвентарю, раз в год и не заряженное ружье стреляет, но уж не в тех масштабах, как здесь малюют! иначе бы вессь водосток не смог бы город обслуживать и работать. бред, в общем
ответить
Средняя оценка: 1.8 (5 голосов)
Слушай, Серафима, а о каких внуках ты говоришь?  Если уж правда внуки - оболтусы, то  тогда уж давай фамилии. Так глядишь на сайт глянут,  да и отправят дуралеев куда-подальше. А  пока это се вилами по воде, так свистеть  каждый может, только досвистеться можно...
ответить
Средняя оценка: 4 (4 голосов)
а вы хоть раз официально жалобы отпарвляли? Нормальные жалобы руководству главному, чтобы и место и день было указано! Вам в любом случае обязаны официально отреагировать и дать ответ. А тут написывать - или заказ, или злоба лезет
ответить
Средняя оценка: 3.9 (8 голосов)
Этот бардак не только в эгтр-4 в эгтр-3 половина начальства мальчишки просто сопляки которые думают только  о том как бы чего урвать. Когда я их увидела то просто обалдела. Скоро с дет. сада своих внуков мосводостоковское руководство будут назначать руководителями на участки.
ответить
Средняя оценка: 5 (3 голосов)
          Мастерам с утра выдают план работ,  по которому понятно куда ехать и что делать.    Тот кто был замечен пьяным ,  тем предлагают уволится по собственному.         Тех кто нормально работает получает дополнительную премию , а лентяев наказывают рублем. Поэтому  они и недовольны. Лопат, сачков и инвентаря хватает всем. Бригады этим добром обеспечены полностью. А если кто и тратит свои наличные деньги на приобретение какого либо инвентаря, то это сам Лапунов А.Л., чтобы  мы сделали работу в срок и качественно.        Нужно не жаловаться, а работать лучше, тогда, и тебя не будут лишать премии.
ответить
Средняя оценка: 4.4 (7 голосов)
Светлана ты либо сидишь на попе целый день, либо провокаторша.
ответить
Средняя оценка: 3.3 (15 голосов)
ЭГТР 4 полный бардак !У речников нет энвентаря а зам начальника района Лапунов.А.Л.очен простой человек просто говорит найдите купите сделайте.пол района пяные ежедневно не щитая водителей.мастера толком сами не чего и не знают сваливают свои обязоности на бригадиров !!!пруды реки в ужасном состояние только из за того что на один и тот же пруд посылают по два три дня а которые грязные потом только отпровляютлюдей и говорят что за 40 минут надо здесь сделать идеальную чистоту  и сразу идет разговор что сегодня надо все пруду объехать.а если не успеете то минус премии 20 процентов
ответить
Голосов еще нет
Странно в 1 день сразу два отзыва публикуется подряд. Выглядет как заказ, если честно. По поводу документов о получении льгот - так их всегда нужно предоставлять. Если вы действительно хотите решить ситуации (суть которой толком и не понятна), то надо просто работать и выполнять свои обязанности.
ответить
Голосов еще нет
Странно в 1 день сразу два отзыва публикуется подряд. Выглядет как заказ, если честно. По поводу документов о получении льгот - так их всегда нужно предоставлять. Если вы действительно хотите решить ситуации (суть которой толком и не понятна), то надо просто работать и выполнять свои обязанности.
ответить
Средняя оценка: 2.6 (5 голосов)
Странно в 1 день сразу два отзыва публикуется подряд. Выглядет как заказ, если честно. По поводу документов о получении льгот - так их всегда нужно предоставлять. Если вы действительно хотите решить ситуации (суть которой толком и не понятна), то надо просто работать и выполнять свои обязанности.
ответить
Средняя оценка: 4.1 (8 голосов)
Здравствуйте уважаемые коллеги! Мы сотрудники ЭГТР-3 хотим сообщить, что с приходом нового руководства в лице нач. ЭГТР-3 Давыдова Д.В. и новоиспеченного главного инженера Иванова В.В. полность развалилась вся работа. Полностью парализована работа района. Диспетчерский состав выполняет не свою работу, слесаря работают за троих вместо одного. Инженерный состав откровенно говоря "хромает". Так же пытаются навязать рабочему составу новый график., в котором люди просто физически не смогут работать, и это будет очень влиять на качество выполнения аварийно восстановительных работ. На районе полная нехватка сотрудников, непосредственно выполняющих работу на месте.
ответить
Средняя оценка: 3 (4 голосов)
ЭГТР-3 К нам на район пришел новый чиноша, он прошое уже 2 района в роли инженера, теперь стал чиношей  ЭГТР-3, став чиношей начал гнуть политику травли трудяг с мастерами и начальниками смен, сталкивать их лбами, но в тоже время живет чужими мозгами, он не видит того что его замы приходят на работу либо пьяными, либо с бодуна. Должности снимает с людей и раздает женам, подругам и друзьям.  Гнабит людей которые воспитывают детей инвалидом, матерей одиночек, афганцев и чернобыльцев. Когда с ним хочешь поговорить, он отправляет к замам, но в тоже время требует чтобы обращались к нему не посредственно. Замы в лице Иванова В.В. и Симонова А.Г. в начале выслушивают и идут на встречу, но потом идут в отказ. Льготники по словам Давыдова Д.В. (начальник ЭГТР-3) обязаны предоставить документы о правдивости заболевания, а это уже статья №285УКРФ превышение полномочий, 2 года условно, либо штраф до 2 миллионов рублей и лишение занимаемой должности, без права в дальнейшим занятия руководящих должностей. Он лучше пусть подумаем о 2-ух ипотеках за себя и за друга который отбывает уголовный срок. Некоторые доказательства отправлены в управление ГУП Мосводосток и в СКРРФ и по городу Москвы. Считаем что Давыдов Д.В. (нач. ЭГТР-3) и его друзья и подруги сидят не на своих стульях и креслах.С "уважением" сотрудники ЭГТР-3
ответить